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“喜多收”商標(biāo)為公司所獨(dú)創(chuàng)，是根據(jù)自己的企業(yè)文化和行業(yè)特點(diǎn)設(shè)計(jì)的詞語(yǔ)，在2003年公司還未正式更名為“安徽喜多收種業(yè)科技有限公司”時(shí)，就以“六安市豐禾種業(yè)有限公司”的注冊(cè)人身份進(jìn)行了“喜多收”商標(biāo)的注冊(cè)。之后一直沿用至今，并在公司更名后于2013年續(xù)展注冊(cè)了“喜多收”商標(biāo)?！跋捕嗍铡鄙虡?biāo)在創(chuàng)設(shè)思路和含義表達(dá)上具有極強(qiáng)的獨(dú)創(chuàng)性，“喜”代表農(nóng)民的歡欣、喜悅，是老百姓富足、安居樂(lè)業(yè)的象征，“多收”即為廣大農(nóng)民得以豐收，通過(guò)辛勤的汗水換來(lái)滿滿的收獲，“喜多收”所蘊(yùn)含的整體含義為農(nóng)民喜獲豐收，一年更比一年好；希望通過(guò)此商標(biāo)賦予自己的產(chǎn)品喜慶和豐收的希望，也帶給廣大農(nóng)民豐收的喜悅。

公司注冊(cè)商標(biāo)為 此外公司還有一個(gè)待注冊(cè)商標(biāo)

此商標(biāo)也被廣泛應(yīng)用于公司的產(chǎn)品包裝以及宣傳等方面，為廣大農(nóng)民所熟識(shí)。
一、企業(yè)愿景：
--創(chuàng)一流種業(yè)企業(yè)，成為農(nóng)業(yè)科技服務(wù)的領(lǐng)跑者！
二、企業(yè)使命：
--讓員工實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想、助農(nóng)民獲得豐收！
三、企業(yè)價(jià)值觀：
--嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)、激情創(chuàng)新、誠(chéng)實(shí)公平、合作共贏！
四、企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神：
--誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、協(xié)作、高效。
五、公司司歌：
--《我相信》。
六、核心理念：
--為了母親的微笑  為了大地的豐收
喜多收種業(yè)始終把握行業(yè)特性及社會(huì)責(zé)任，以自立自強(qiáng)、種業(yè)報(bào)國(guó)為己任，持續(xù)創(chuàng)新，全面打造實(shí)力雄厚、科技發(fā)達(dá)、人才薈萃、管理規(guī)范的國(guó)內(nèi)種業(yè)為目標(biāo)，把喜多收品牌打造成民族種業(yè)的前沿品牌。積極順應(yīng)和踐行種業(yè)科研體制改革，努力加快現(xiàn)代種業(yè)發(fā)展，以良種造福人民、以服務(wù)回報(bào)社會(huì)，與時(shí)俱進(jìn)，攜手并進(jìn)，共同創(chuàng)造輝煌的明天。
七、管理理念：
--以人為本  科學(xué)務(wù)實(shí)
以人為本、員工全面發(fā)展為公司核心，構(gòu)建公平、公正、可持續(xù)發(fā)展的管理平臺(tái)，充分發(fā)揮人的潛能，提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力；傾聽(tīng)每一位員工的聲音，實(shí)現(xiàn)民主管理，科學(xué)決策；善待員工，關(guān)愛(ài)員工，讓員工共享企業(yè)的發(fā)展成果。
建立適合企業(yè)發(fā)展需要的科學(xué)管理機(jī)制，使企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理等各方面工作做到規(guī)范、有序、高效、務(wù)實(shí)；堅(jiān)持始終如一地落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度，讓理念變成現(xiàn)實(shí)，使管理成為企業(yè)真正的生產(chǎn)力。
八、經(jīng)營(yíng)理念：
--市場(chǎng)導(dǎo)向  誠(chéng)信為本
以市場(chǎng)為導(dǎo)向，樹(shù)立全員營(yíng)銷(xiāo)理念和服務(wù)理念。主動(dòng)適應(yīng)市場(chǎng)變化，積極把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，勇于開(kāi)拓新市場(chǎng)，不斷滿足市場(chǎng)需求。
以誠(chéng)信為基礎(chǔ), 自覺(jué)履行社會(huì)責(zé)任，恪守職業(yè)道德，維護(hù)市場(chǎng)秩序。真誠(chéng)合作，互惠互利，樹(shù)立良好的企業(yè)形象。
九、創(chuàng)新理念：
--堅(jiān)持學(xué)習(xí)  不斷超越
建設(shè)學(xué)習(xí)型公司，向書(shū)本學(xué)習(xí)、向他人學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，自覺(jué)培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)的意識(shí)和能力，不斷進(jìn)步；堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)會(huì)融會(huì)貫通，將所學(xué)的知識(shí)和技能充分運(yùn)用到工作實(shí)踐之中，學(xué)以致用；推陳出新，不囿于陳規(guī)，不惑于習(xí)見(jiàn)。
不懈追求，敢于否定自我，超越自我，追求卓越。
十、人才理念：
--引才  聚才  育才  成才
尊重知識(shí)，尊重人才，以開(kāi)放和包容的姿態(tài)，不拘一格使用人才；切實(shí)關(guān)心員工的工作和生活，充分尊重、理解、信任和愛(ài)護(hù)每位員工，讓員工以公司為家，同公司榮辱與共。
以高度的責(zé)任感致力于員工與公司的共同成長(zhǎng)與壯大。
十一、質(zhì)量理念
--優(yōu)良產(chǎn)品  客戶至上
以質(zhì)量為核心，始終站在科技最前沿，大膽創(chuàng)新，尋求突破，爭(zhēng)創(chuàng)一流技術(shù)和一流產(chǎn)品。
與客戶、市場(chǎng)零距離溝通，用心體會(huì)客戶需求，潛心研究市場(chǎng)動(dòng)向，對(duì)客戶、市場(chǎng)反饋的問(wèn)題進(jìn)行快速反應(yīng)、及時(shí)處理，用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)尊重和滿足客戶的需求。